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        文章概述：過(guò)分的謹(jǐn)慎、怕出錯(cuò)和“隨大流”的習(xí)慣，限制了許多好思想的誕生。要想取得每人都能充分表達(dá)自己創(chuàng)意的氛圍，就需要有相應(yīng)程度的寬容和理性.創(chuàng)意有時(shí)就是被這種舊的文化束縛了。

　　人們的共識(shí)和共識(shí)下所為的事物形成文化。能促進(jìn)創(chuàng)新的文化是先進(jìn)文化。創(chuàng)造創(chuàng)新活動(dòng)強(qiáng)調(diào)溝通和不同意見(jiàn)的充分表達(dá)。創(chuàng)造創(chuàng)新活動(dòng)中意見(jiàn)溝通和充分表達(dá)需要先進(jìn)的文化氛圍做基礎(chǔ)。先進(jìn)文化的內(nèi)容有很多。從有利于開(kāi)展創(chuàng)造創(chuàng)新活動(dòng)的角度看，有兩個(gè)基礎(chǔ)性內(nèi)容，我們應(yīng)該特別重視對(duì)它們的建設(shè)：

　　人們對(duì)創(chuàng)意的寬容與理性。這是創(chuàng)造創(chuàng)新活動(dòng)賴以生存的重要先進(jìn)文化背景。在創(chuàng)造創(chuàng)新活動(dòng)中或日常工作中，分析問(wèn)題成因和討論解決辦法的時(shí)候，需要參與者充分發(fā)表意見(jiàn)，提出盡可能多的觀念和想法。但過(guò)分的謹(jǐn)慎、怕出錯(cuò)和“隨大流”的習(xí)慣，限制了許多好思想的誕生。要想取得每人都能充分表達(dá)自己創(chuàng)意的氛圍，就需要有相應(yīng)程度的寬容和理性。如有人當(dāng)面對(duì)一個(gè)人提出不同意見(jiàn)，有時(shí)就會(huì)被這個(gè)人誤解為對(duì)方跟自己有點(diǎn)過(guò)不去。如果較多的人有這種習(xí)慣，就形成了一定的影響創(chuàng)新的文化。

在這種文化背景下，人們想開(kāi)展創(chuàng)新，卻被這種舊的文化束縛著創(chuàng)意。而在優(yōu)秀的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)中，大家研討問(wèn)題時(shí)有一個(gè)共識(shí)，那就是我反對(duì)你的想法，而不是你這個(gè)人。有許多優(yōu)秀企業(yè)的員工就很喜歡講，講錯(cuò)了也無(wú)所謂，就因?yàn)槿绻蠹叶及炎约旱挠^點(diǎn)充分表達(dá)出來(lái)，對(duì)的東西就會(huì)自動(dòng)浮現(xiàn)。

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